企業管理：移動互聯網正成為社會轉型的催化劑，企業管理：移動互聯網正成為社會轉型的催化劑，企業管理：移動互聯網正成為社會轉型的催化劑，企業管理：移動互聯網正成為社會轉型的催化劑，

2014年移動互聯發展大會在京舉行。由人民網組織編撰，經由社會科學文獻出版社出版的移動互聯網藍皮書《中國移動互聯網發展報告（2014）》同時發布。           　　在藍皮書分論壇上獲悉，移動互聯網的發展已經進入全民時代，成為一種新興的貼近大眾的生產和生活方式，個體和個性都被移動網絡包容，每個人、每個公司、每個產業難以絕緣于無線網絡。           　　藍皮書指出，移動互聯網正加速向中國經濟、社會、文化、生活等方方面面深度滲透。移動互聯網對中國社會發展、經濟生活、政治生活、文化生活、個人生活、新聞傳播、人類文明七個方面帶來全面的影響，作為經濟增長的引擎和社會轉型的催化劑，是一種宏觀、全面的滲透。           鏈接：《北京大學電子商務與移動互聯網總裁研修班》           　　“24小時在線、永遠在線”——假如人人都如此，整個社會都如此，那將帶來什么結果？至少有以下幾點：           　　一是模糊了工作與休息的界限，除非8小時之外一概不問工作之事；二是人的軀體、感官被無限延伸，知識的獲取變得輕而易舉，創造性得到提升；三是“分享”的成本降到極低，思想、知識、智慧的分享將促進人群和諧、社會進步；四是人始終處在被“定位”中，作為社會的人更容易受到社會的保護，作為個體的人更沒有隱私。           　　藍皮書認為，移動互聯網時代，人真正地變成了社交網絡的節點，這個節點包括了人的身份屬性、地理屬性和物理屬性。           　　過去，社交活動的場所是節點，有節點才有交往；現在，人本身就是節點，你隨時可以交往，時時處在社交網絡之中。移動網絡的社交，更注重真實的需求、真實的情感，它排斥形式主義、虛偽、客套。因為缺少真實情感、缺少真實需求，才出現了一群人圍坐在一起卻各自上微信、微博——“近的疏離、遠的親近”現象。           （魯大智）

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